会社情報

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◆原則週休2日:セルフタイムマネジメント制
 ※コンサルタントには、直行直帰はもちろん時間を有効に使うためHome Officeを奨励
 ※ただし、アシスタントの間は、効率追求をせずに基本行動の習得を重視するため、
   アポの有無に関わらずオフィスへ出社いただきます。 
 

◆夏季休暇:7月~9月で連続5日付与、前後に公休を加えて連続9日の取得可 
 

◆冬季休暇:2015年度12月29日~1月5日(予定)
 

◆設立記念日(11月22日 いい夫婦の日):翌日は祝日ですので連休となります。
 

◆その他:慶弔見舞いに関する休暇あり

ユニークな福利厚生・イベント

◆社員旅行(Hot Pit)
  “ほっと一息、Pit in”&“社員旅行も熱く本気に(=Hot)”という意味です。
  08年はハワイでフルマラソンにチャレンジしました。
 

◆海外研修
  見聞を広め、人格を磨くために年一回の海外研修を実施しています。
  2007年:インド・・・新興国の成長をこの目で見るために
  2008年:ドイツ・・・同じ敗戦国の歴史観とワークライフバランスのモデルを学ぶために
  2010年:ペルー・・・景気好調な南米を体感するために
  2012年:シンガポール・ベトナム(ハノイ)・・・東南アジアの活況を体感するために
  2013年:インドネシア(ジャカルタ・バリ)・・・東南アジアの活況を体感するために
  2014年:ハワイ・・・がっつりリフレッシュ! 
  2015年:フランス・・・歴史に想いをはせ、文化を楽しむために 

 

◆結婚記念日ディナー
  設立記念日は11月22日(いい夫婦の日)。それぞれが“いい夫婦”になるために
  既婚社員の結婚記念日にはディナーに招待しています。
 

◆中期経営計画発表会
  年に一度の経営計画発表会には社員への経営方針発表に加えて、家族も参加
  してのパーティーを催します。
 

◆Wine de Happy & Happy
  四半期に1度、当社をサポートいただいく方々をお招きしてワインパーティーを開催。
  ご参加いただく全員の幸せを願って“Wine de Happy & Happy”と名づけました。
 

◆初詣・書初め
  仕事初めは、地元の寺院への初詣から始まります。また、新しい年の想いを書初め
  にしたため、一年間オフィスに掲示します。
 

◆文化芸能鑑賞
  グローバルで活躍する人材には自国の文化の対する理解も必要であるとの考えから
  日本の伝統文化や芸能を体験する機会を設けています。
 

◆現場学習
  当社のミッションである7つのHを実践している企業や組織・団体、施設、お店等に
  出向き、現場学習をおこないます。
  (過去の訪問先:日本理化学工業、ふじ幼稚園、ココファームワイナリー、庭のホテル、
  石坂産業、十勝バスなど)
 

◆クラブ活動
  組織の一体感を醸成するためにクラブ活動を推奨しています。現在は、ゴルフ部・
  マラソン部・書道部があります。全員がすべての部に所属しています!?

 

◆絆駅伝
  新メンバーの歓迎とチームの一体感を感じるために、東京~箱根間を襷で繋ぎます。
  安心してください。山登り区間は走りません(笑) 

 

◆出産祝い
  家族を大切に考えるH[aʃ ]では出産祝い金の制度を設置しています。
  第1子:10万円・・・家族マネジメントのスタート
  第2子:10万円・・・人口減の食い止めに貢献
  第3~5子:50万円・・・日本の人口増・国力増に貢献
  第6子:100万円・・・理屈抜き、とにかくでかした!