採用
幹部社員,経営者
【第87号】中小企業の採用戦略
2014年06月06日
採用活動において、大企業と同じような手法をとっている中小企業をよく見かけます。しかし大企業と同じ土俵に立っていては、試合にすらならないことが多いのではないでしょうか。大企業と比較すると、どうしても「採用弱者」となる中小企業。このケーススタディを使って、採用弱者ならではの戦略を組み立ててください。
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採用活動において、大企業と同じような手法をとっている中小企業をよく見かけます。しかし大企業と同じ土俵に立っていては、試合にすらならないことが多いのではないでしょうか。大企業と比較すると、どうしても「採用弱者」となる中小企業。このケーススタディを使って、採用弱者ならではの戦略を組み立ててください。
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