株式会社アッシュ・マネジメント・コンサルティング

代表取締役パートナー平堀剛のブログ

Hot Willerへのエール

Hot Willerとは「独自の志を持ち、その実現に向けた活動を
実直に続けている人」を表す当社の造語です。そういう方々に向けた
応援メッセージを贈りたいという想いで毎月書いています。

記事一覧

#170

納期を定めるのは楽しみのため!

2022年05月31日

目標達成ができない人には、共通する特徴があります。 それは、納期を定めないことです。 また、納期を定めたとしても、いたずら…

#169

企業の収益性の差はどこから生じるのか?

2022年04月27日

企業の収益性の差はどこから生まれているのか、 みなさんは考察したことがあるでしょうか。 成長市場で事業運営している企業の収…

#168

バズっちゃいました

2022年03月31日

小学生のなりたい職業ランキングに、 「ユーチューバー」がトップ10に入ってきたのは、いつごろなのでしょうか。 ネット検索し…

#167

企業内教育のDXは動画から

2022年02月24日

みなさんもYouTubeを見ると思うのですが、どんなジャンルを視聴しますか? 私は仕事柄、経営関連の動画を見る機会が多いです…

#166

朝7時にカフェに行くと?

2022年01月28日

今回は、あるシステムエンジニアからの学びを紹介します。 彼との会話のスタートは、次の通りでした。 「自分は、もともとは…

#165

“えり好み”は我儘な発想

2021年12月27日

知人の娘さんから、次のような相談を受けました。 「小さな子どもの面倒をみながら在宅でできる仕事をしたいのだけど、 何かない…

#164

成長の芽を摘むフォロー

2021年11月30日

当社では、「働き方の哲学」という本をテキストにして、 毎週、その内容をテーマにグループディスカッションしています。 本の構…

#163

真似るは学びの基礎となる

2021年10月27日

最近、私と家内は何かをする時に、 「よいっちょ!」との掛け声が、口癖になっています。 「よいっちょ!」とは、「よいしょ!」…

#162

会議の質は企業の問題解決力のバロメーター

2021年09月21日

議長が「みなさん、この件について、何か意見はないですか?」 と問いかけても、 誰からも発言のない会議が繰り返されている企業は、…

#161

オリンピック・パラリンピックが目指すことは

2021年08月30日

みなさんは、オリンピック憲章に目を通したことがあるでしょうか。 私は、ある報道をきっかけにして、オリンピック憲章の全文を読んでみ…

#160

常識が覆るには

2021年07月28日

みなさんは、最近の出来事で、 これまで当たり前と考えていた事が覆ったことはありますか。 私は、なんといっても、米国メジャー…

#159

勉強していますか?

2021年07月01日

いきなりの質問ですが、 「みなさん、勉強はしていますか?」 勉強とは、 みなさんが携わっている仕事の質を向上させるための…

#158

生産性を向上させよう

2021年05月31日

みなさんは、自分の生産性をはかったことはありますか? 生産性とは、 の式で、表します。 分子の成果物は、…

#157

そんなこと言われなくてもわかっているよ

2021年04月30日

今回は、前回のコラムを引継ぎ 「そんなこと言われなくてもわかっているよ」 という指摘事項を実行すると得られる効用について解説し…

#156

面白い研修とつまらない研修

2021年03月31日

研修には、受講者受けのいいプログラムと、受講者受けの悪いプログラムがあります。 受講者受けのいい研修プログラムは、 ・面白…

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